Fool Working – Stupid Working

Hace ya tiempo que algunos profesionales de gestión de personas y optimización del tiempo venimos hablando de Smart working. Este consiste en flexibilizar los horarios laborales para el equilibrio de vida personal y profesional y poder obtener mejores resultados profesionales y alcanzar mayores objetivos, obteniendo mas Compromiso con nuestros colaboradores. Te recomiendo el articulo que sacamos ...

Tener Coraje

Hace poco en una de las deliciosas intervenciones en TED, las cuales recomiendo por ser “manjares” de entre 17 y 20 minutos, hablaban de que lo más importante y diferenciador en las personas es tener Coraje. La definición de coraje según Wikipedia es la siguiente Coraje, valor o valentía es una virtud humana, que se puede definir ...

Las dichosas interrupciones en el trabajo

Después de visualizar el Video de  TED de JASON FRIED ¿Por que no se trabaja en el trabajo? me puse a reflexionar sobre las continuas interrupciones que sufrimos durante nuestra jornada de trabajo, y que hacen que perdamos la concentración y aun más grave, que no seamos eficaces y productivos En el video se tratan varios asuntos ...

La conciliacion y flexibilidad laboral como herramientas de productivad

Hace ya un tiempo asistí al Congreso sobre Conciliación y Flexibilidad que organiza la Asociación Nacional para la Racionalización de Horarios Españoles (ANRHOE). He dejado pasar un tiempo, ya que dicho Congreso tuvo lugar en Octubre del 2011, para ver qué efecto puede tener las ideas que allí se hablaron en la situación actual. ...