Tabús de cómo afrontar el tema salarial en un proceso de selección

Todos trabajamos por una retribución económica, o al menos así debería ser para valorar nuestro tiempo y esfuerzo. Trabajar y no recibir un salario adecuado es un desajuste vital que suele pasar factura, sobre todo a la persona que lo realiza, llegando a la frustración, ira y muchas veces desesperación y odio contra la persona ...

Que van a tener mas en cuenta las empresas para seleccionarte (ademas de tus competencias técnicas)

En un encuentro llamado “Talento en la Era Digital” (todo aquel evento que tenga como prioridad el talento me llama la atención) organizado por la Asociación de Jóvenes Empresarios de Madrid (eso significa que aun soy joven),  he podido confirmar algunas de las cosas que pueden hacer que una empresa se decante por un candidato ...

La suerte que te digan que NO

¿Cuantas veces te han dicho NO en tu vida?. ¿En cuántas ocasiones te han rechazado para algo?. Según algunos expertos, cada vez que estamos tomando una decisión, sea esta mayor o menor, nos parezca más o menos importante, estamos viviendo una vida diferente a lo que podía haber pasado si hubiéramos tomado un camino en ...

Por unos Recursos Humanos sin Prejuicios

Me he caracterizado durante mi vida profesional a ser políticamente incorrecto con algunas corrientes de compañeros, algunos denominados gurús, con respecto a algunos temas de Recursos Humanos. Algunos ejemplos son los miles de artículos y libros sobre cómo preparar una entrevista de trabajo, que creo deberían ser quemados en la hoguera, tal y como hacían en ...