Reuniones de Alto Rendimiento

No hace mucho exprese mi opinión sobre el gran Ladrón del Tiempo que considero a las reuniones. Las llegue a llamar Bandoleros del tiempo en un articulo que publique en 2013 El Formato de las Reuniones debe cambiar. Los Bandoleros del Tiempo | Angel Largo No abogo por eliminarlas, ya que son necesarias, aunque muchas son evitables. ...

Los equipos que pueden decirse lo que piensan a la cara son Invencibles

“Hoy has estado muy mal. Tu puntuación es muy deficiente “ ¿Te imaginas que un empleado pudiera decir eso a su jefe o jefa sin que hubiera consecuencias negativas para la persona que lo manifiesta? ¿Y que pasara todo lo contrario? que está “puntuación” sirviera para que su superior pudiera mejorar o cambiar algún aspecto negativo ...

La Confianza en el entorno profesional

¿Por qué no tenemos confianza en las personas? ¿No son acasos nuestros semejantes? La Confianza es uno de los grandes debates de la Humanidad. O mas bien la Desconfianza que tenemos hacia toda aquella persona que no seamos nosotros mismos, y los hay incluso que no se fían ni de ellos mismos Si dividimos en dos la ...

¿Por que los franceses son mas directos que los españoles en el trabajo?

Que conste que no tengo nada en contra de Francia y los franceses. Tengo amigos franceses, me encantan algunos lugares de Francia, admiro su gastronomía y me gusta como juegan al futbol. Después de este ejercicio de bienquedismo que es muy pero que muy español vamos ahora a tratar el asunto principal. Hace poco asistí a una ...