El Liderazgo es una forma de entender como las personas inspiran a los demás con el ejemplo y su forma de actuar. Liderar en tiempos de COVID tiene unas consecuencias que impactan mucho mas en la forma de influir a tus colaboradores. La presencia física y el estar cerca de las personas ha pasado a una nueva ...
Tabús de cómo afrontar el tema salarial en un proceso de selección
Todos trabajamos por una retribución económica, o al menos así debería ser para valorar nuestro tiempo y esfuerzo. Trabajar y no recibir un salario adecuado es un desajuste vital que suele pasar factura, sobre todo a la persona que lo realiza, llegando a la frustración, ira y muchas veces desesperación y odio contra la persona ...
La Confianza en el entorno profesional
¿Por qué no tenemos confianza en las personas? ¿No son acasos nuestros semejantes? La Confianza es uno de los grandes debates de la Humanidad. O mas bien la Desconfianza que tenemos hacia toda aquella persona que no seamos nosotros mismos, y los hay incluso que no se fían ni de ellos mismos Si dividimos en dos la ...
Toda Emoción tiene un Color
Estoy absolutamente convencido que las empresas son grupos sociales que gestionan emociones. Las personas no somos lineales, y nos comportamos de diferente manera según las circunstancias que vivamos en ese momento, la edad que tenemos, el histórico que hayamos vivido, nuestras creencias y pensamientos profundos, los valores que hemos adoptado, el tipo de vida ...